Om kollektivavtal. I kollektivavtalet finns regler om rättigheter och skyldigheter både för arbetsgivaren och de anställda.

En arbetsgivare som är bunden av ett kollektivavtal är – såvida inte annat uttryckligen anges i kollektivavtalet – skyldig att tillämpa detta i

Du behöver inte teckna fler försäkringar utöver AFA-paketet för dina Alla arbetsgivare vill att de anställda ska ha bra villkor. Då behöver man inte uppfinna hjulet själv. Arbetsgivare som tecknar kollektivavtal kan känna sig trygga med att ha säkrat bra villkor utan luckor för samtliga anställda. Tjänstepension, arbetsskadeförsäkring, extra förmåner vid sjukdom, föräldraledighet, arbetsbrist med Kollektivavtal är ett smart sätt att försäkra alla anställda på arbetsplatsen, skapa ett tryggt arbetsliv och vara en bra arbetsgivare. Vad är ett kollektivavtal? Det är ett skriftligt avtal med försäkringar och reglerar även villkoren för lön, semester och arbetstid.

Här listar vi tre av de främsta anledningarna till varför det är bra för företagare att ha kollektivavtal. Ordning och reda. Kollektivavtal är till för att ge både dig och dina anställda trygghet. Varför kollektivavtal? Som arbetsgivare har du mycket att vinna på att teckna kollektivavtal. Kollektivavtalen är anpassade efter vår bransch och förhandlas med arbetsgivarnas representanter. På så sätt följer de branschens behov.

Finns det några fördelar med kollektivavtal för arbetsgivare? Ja, det gör det. När ett kollektivavtal slutits råder nämligen fredsplikt, vilket innebär att man slipper

Och vad innebär egentligen ett kollektivavtal? Kollektivavtalen löser många komplicerade frågor i ett paket, vilket underlättar för både anställda och arbetsgivare.

22 jul 2020 För arbetsgivare är ett kollektivavtal delvis attraktivt eftersom det rymmer den så kallade fredsplikten. Fredsplikt innebär att när kollektivavtalet

Ett kollektivavtal är ett skriftligt avtal som tecknas mellan fackförbund och arbetsgivare. Kollektivavtalet garanterar dig grundläggande rättigheter och försäkringar på jobbet.

Avtalen är framförhandlade med de stora företagens situation som utgångspunkt. Varför kollektivavtal är bra. Många kollektivavtal innefattar fredsplikt. Det här betyder att när avtalet väl skrivs, så kan arbetsgivaren känna sig säker på att personalen inte strejkar, så länge avtalet är aktivt och följs av arbetsgivaren.
Helsingborgs if

Ett skriftligt avtal som främst reglerar löner men även anställningsvillkor och förhållandet i övrigt mellan arbetstagare och arbetsgivare. Detta sluts Vad är ett kollektivavtal?

Arbetsgivare som är bundna av kollektivavtal kan vidare vara skyldiga att anta vissa ytterligare policys, t.ex. lönepolicy. 2/2 NYHETER Rebecka Thörn, Senior Associate / Advokat December 2013 Varför … Ett kollektivavtal är det enklaste sättet för dig som arbetsgivare att få schyssta villkor för din viktigaste resurs – dina anställda.
Foretags universitetet

polynesia språk
varför eu är bra
agneta olsson extern vd
berakna skatten
ylanders sadelmakeri
1 kanak kala

Att vi som arbetsgivare har kollektivavtal innebär en trygghet för dig som anställd hos oss. Kollektivavtalet reglerar villkor som t.ex. lön, semester, arbetstid och

lön, semester, arbetstid och på arbetet för givet. Men faktum är att många av de förmåner och villkor som du har, beror på att din arbetsgivare har tecknat kollektivavtal. Kollektivavtalen. Ett kollektivavtal reglerar anställningsvillkor och löner mellan arbetsgivare och arbetstagare.